每個(gè)人都是不同的。人們有著不同的國籍、文化、年齡、性別、性別認(rèn)同、性取向、學(xué)術(shù)或職業(yè)背景以及生活方式，人們的思維方式和價(jià)值觀也各不相同。
日產(chǎn)相信，多樣性讓我們更加強(qiáng)大。盡管差異可能有時(shí)會(huì)導(dǎo)致分歧，但是我們往往能通過交換不同意見進(jìn)而克服差異，最終形成更具建設(shè)性和創(chuàng)造性的意見。
| 多樣性 | + | 包容性 |
|---|---|---|
| 聘請有著不同背景的員工，如：性別、國籍、文化、年齡、性別認(rèn)同、性取向、職業(yè)背景，教育及生活方式。 | 營造每名員工都相互尊重的氛圍，使每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的潛能。 |
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